Порядок применения списков на современном этапе устанавливается постановлением правительства рф №665 досрочная пенсия в 2021 году право работника на ранний выход

Кто сможет в 2021 году выйти на пенсию досрочно

В 2021 году правом досрочного выхода на пенсию сможет воспользоваться немало россиян. Кому именно разрешено не ждать достижения общеустановленного пенсионного возраста, «Парламентской газете» рассказала заместитель председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Елена Бибикова.

Действующее пенсионное законодательство предусматривает право досрочного выхода на пенсию для работников, которые трудятся на предприятиях с вредными и опасными условиями труда, а также для медиков и педагогов, напомнила Елена Бибикова. «Аналогичное право есть у предпенсионеров, которых уволили из-за сокращения штата, а также у многодетных мам», — сказала сенатор. Кроме того, «пенсионные преференции» полагаются за большой стаж работы, а также за продолжительный труд в районах Крайнего Севера.

Когда смогут выйти на пенсию многодетные мамы?

Со вступлением в силу нового пенсионного законодательства круг многодетных мам, имеющих право на досрочную пенсию, расширился. Если раньше такая преференция предоставлялась женщинам, родившим и воспитавшим до восьмилетнего возраста пятерых и более детей, то теперь право на льготу имеют также мамы трёх и четырёх детей.

Женщине, родившей четверых детей и воспитавшей их до восьми лет, пенсия будет назначена на 4 года раньше общеустановленного пенсионного возраста (но не ранее, чем в 55 лет). Если мама вырастила троих детей, на заслуженный отдых она уйдет на 3 года раньше (но не ранее 55 лет). Досрочно выходят на пенсию многодетные мамы, имеющие пять и более детей, пенсия им назначается при достижении 50 лет. При этом для досрочного назначения пенсии им нужно выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа. Уход за детьми до достижения ребенком полутора лет тоже включается в стаж (но в общей сложности не более 6 лет).

Кроме того, 50-летний возраст выхода на пенсию предусмотрен законодательством для женщин, родивших двух и более детей, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера, либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Право досрочно выйти на пенсию есть и у одного из родителей, воспитавших до 8-летнего возраста ребёнка-инвалида. При этом у женщины должно быть 15 лет стажа, у мужчины — 20 лет.

Что положено работникам опасных и вредных профессий?

Досрочная пенсия назначается гражданам, имеющим длительный стаж работы с вредными и опасными условиями труда (список №1 и список №2), а также представителям иных профессий, перечень которых определён Правительством. При этом условия назначения пенсии различные. Так, мужчинам, отработавшим на вредных и опасных работах по списку №1 (например, на подземных работах), требуется общий стаж не менее 20 лет, из них не менее 10 лет должны приходится на работы, предусмотренные данным перечнем. Возраст выхода на пенсию для них — 50 лет. Женщины, имеющие стаж 15 лет (из них не менее 7,5 должны приходиться на работы из списка №1), имеют право выхода на пенсию по старости в 45 лет.

Право на пенсию по списку №2 имеют мужчины (например, газосварщики) в возрасте 55 лет при наличии общего стажа не менее 25 лет (из них не менее 12,5 должны приходится на работы, предусмотренные указанным перечнем). Женщины (например, маляры, занятые на работах с применением вредных веществ) в данном случае смогут выйти на пенсию в 50 лет, но только, если у них есть 20 лет стажа, и не менее половины из него приходится на работы из списка №2.

Предусмотрены льготные условия для назначения пенсии и представителям ряда иных профессий. Например, такое право есть у водителей автобусов, троллейбусов, трамваев; трактористов; сотрудниц текстильной промышленности, и др., задействованных на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.

Также право на досрочную пенсию есть у педагогов: им нужно иметь 25 лет стажа. Пенсию за выслугу могут получать врачи и творческие работники. Для этого им тоже важен стаж, а возраст не имеет значения.

С подробным перечнем профессий и должностей, которые дают право на досрочный выход на пенсию, можно ознакомиться в отделениях пенсионного фонда.

Какие «пенсионные преференции» предоставлены за большой стаж?

Право на досрочную пенсию есть у женщин со страховым стажем не менее 37 лет и у мужчин, которые имеют 42 года страхового стажа. Обратиться за назначением пенсии они могут на два года раньше установленного законом пенсионного возраста. Но не ранее 55 и 60 лет соответственно.

Как оформить досрочную пенсию уволенным предпенсионерам?

На два года раньше общеустановленного возраста могут назначить пенсию россиянам, если они уволены по сокращению штата либо в связи с ликвидацией предприятия. У мужчин при этом страховой стаж должен быть минимум 25 лет, у женщин — 20 лет. Пенсия назначается неработающим гражданам по представлению службы занятости.

Жители Крайнего Севера — когда на пенсию?

Право на досрочную пенсию имеют граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 15 лет либо не менее 20 лет в приравненных к ним местностях.

Cоциальные категории граждан

Основой для их составления служит уровень воздействия на организм вредных факторов, которые возникают при производственном процессе.

Выделяют Список № 1 и Список № 2. Утверждены они были в 1991 году постановлением Кабинета Министров СССР за номером 10 для определения профессий людей, которые имеют право досрочно выходить на пенсию. Порядок применения Списков на современном этапе устанавливается Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014, в соответствии с нормами статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно ТК граждане, чья трудовая деятельность осуществляется во вредных условиях (согласно СОУТ), имеют право на дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день и прочие привилегии.

Досрочная пенсия для творческих работников

Преждевременно уйти на заслуженный отдых могут граждане, работающие в тяжелых условиях. Их, в частности, создают творческие профессии. Артисты балета и цирка имеют право выйти на пенсию при специальном стаже 15-20 лет. Минимальная планка установлена для солистов.

Елена Ямпольская, руководитель правительственного Комитета по культуре, предложила расширить законодательство о досрочной пенсии на творческих работников. Играющие на духовых инструментах музыканты, дрессировщики и многие другие представители творческих профессий постоянно находятся в тяжелых условиях, предрасположены к стрессам и профессиональным заболеваниям.

Кто имеет основания для получения досрочной пенсии?

Согласно федеральному закону от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», право на досрочную пенсию зависит от возраста, пенсионных коэффициентов, стажа, профессии и количества детей. Так, право на досрочный выход на пенсию имеют работники вредных и опасных условий труда (например, шахтеры, спасатели), педагоги, врачи, представители некоторых творческих профессий за выслугу лет, а также жители Севера.

Профессии, которые позволяют досрочно выйти на пенсию, перечислены в Списках № 1 и № 2, утвержденных постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10. В соответствии с постановлением правительства РФ от 16.07.2014 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» указанные списки продолжают действовать и в настоящее время.

По закону граждане, которые наработали определенный стаж в этих профессиях, должностях и учреждениях, имеют право на досрочную пенсию. К примеру, раньше срока на пенсию могут выйти врачи, учителя и сотрудники общественного транспорта. В стаж им включали периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, периоды перевода беременной женщины на работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных вредных факторов.

Досрочная пенсия ?! Что это и кому она положена ?!

Первичная консультация по телефону или при заказе обратного звонка «БЕСПЛАТНАЯ»

В июне прошлого года была введена реформа, связанная с изменением пенсионного возраста. Общепенсионный возраст выхода на пенсию для женщин составляет 55 лет. Мужчины на пенсию выходить будут с 60 лет. Пенсионная реформа вызвала множество противоречий в обществе. Государство предусматривает ситуации, когда на пенсию некоторые категории граждан могут выходить досрочно. И мы рассмотрим эти ситуации более подробно.

Досрочный выход на пенсию в соответствии с установленными законодательными нормами может быть оформлен при наличии условий социального характера или же он бывает связан с осуществлением специфической деятельности гражданина. При выполнении профессиональной деятельности досрочно можно, если гражданин работает во вредных и опасных условиях для здоровья.

Списки опасных профессий существуют еще со времен Советского союза и в них содержатся все профессии, виды производств и деятельность, которая влияет на сокращение время ухода на пенсию. Возможность раньше выйти на пенсию есть и у лиц, которые обладают трудовым стажем в условиях районов Крайнего севера и приравненных к Крайнему серверу регионам страны.

Особенности ухода на пенсию раньше положенного законом срока.

Как было обозначено выше в нашем государстве действуют законодательные нормы, которые подразумевают то, что женщины могут выйти на пенсию в 55 лет, а мужчины в 60 лет. Правом на досрочную пенсию могут обладать такие категории граждан, как:

• Один из родителей ребенка инвалида, если тот не достиг возраста восьми лет;
• Лица, работающие на вредном и опасном для жизни производства;
• Сотрудники правоохранительных органов;
• Женщины, имеющие более пятерых детей до возраста восьми лет;
• Граждане, получившие статус инвалида после военной травмы;
• Ликвидаторы ЧАЭС;
• Инвалиды первой группы по зрению;
• Граждане, обладающие северным стажем.

Иванов Рудольф Васильевич

Если нужна более детальная консультация по данному вопросу, то Вас может проконсультировать данный ведущий юрист “ЮК Правовед-Плюс», по пенсионным делам.

Все эти категории граждан обладают законным право на обращение в Пенсионный фонд и получение пенсии до официально установленного возраста.

Право на досрочное пенсионное обеспечение от государства может быть обретено при соблюдении ряда условий. В частности, исходят из норм ФЗ «О страховых пенсиях» она назначается при условии обязательной уплаты работодателем взносов в ПФР для формирования пенсии работников, которые трудятся в условиях вредного производства.

Список льготных профессий, позволяющих выйти на пенсию досрочно.

Для выявления права на досрочное получение пенсии государственные органы разработали списки льготных профессий. К первой группе подобных граждан относятся работники, трудящиеся на вредных производствах. Это хранение и производство боеприпасов, сотрудники автомобильных тоннелей, метро, шахт, рудников, граждане, работающие в горячих цехах, строители, работники атомной энергетики.

Ко второй категории льготников относятся работники геологоразведочных экспедиций, карьеров, работники легкой и пищевой промышленности, фармацевтической промышленности, медицинские сотрудники, работники лесной промышленности, летчики и летный состав гражданской авиации, служащие аварийно-спасательных служб.

Работники вредных производств имеют право на досрочную пенсию. При этом перечень профессий находится в постановления Правительства СССР, принятым 26 января 1991 года. Это может быть работа с радиоактивными веществами, работы на целлюлозном, металлургическом, бумажном производстве, работы, связанная с добычей полезных ископаемых. Порядок применения обоих Списков устанавливается Постановлением Правительства России № 665 от 16 июля 2014 года, в соответствии с нормами статьи 30 ФЗ № 400.

Пенсия для малочисленных народов Крайнего севера.

Если житель Крайнего севера не смог наработать требуемый для начисления стаж работы, то в таком случае по закону ему назначается социальная пенсия. Досрочно могут выйти на пенсию лица, которые принадлежат к категории малых народов Крайнего севера при достижении 50 лет для женщин и достижению 55 лет для мужчин. Принадлежность к таким народом обязана быть подтвержденной официальным образом.

Предоставить в Пенсионный фонд по месту жительства можно свидетельство о рождении или паспорт, которые будут свидетельствовать о рождении на территории поселений Крайнего севера. Также это может быть справка от общины коренного народа.

Кстати, досрочная пенсия может назначаться даже безработным гражданам, которые были призваны таковыми при ликвидации или сокращении компании. Они могут получать досрочную пенсию по предложению службы занятости при достижении таких условий, как отсутствие официального трудоустройства, присвоение официального статуса безработного лица, достижение возраста женщиной 53 года (для мужчин возраст должен составлять 57 лет), наличие страхового стажа для женщин не менее двадцати лет и двадцати пяти лет для мужчин.

Куда следует обращаться за назначением досрочной пенсии ?!

Заявление о начислении досрочной пенсии вместе с собранными документами следует предоставлять в ПФР по месту жительства ориентировочно за месяц наступления пенсионного возраста или же за месяц до приобретения права на досрочной пенсию до наступления права на получение пенсии по социальным условиям. Рекомендуется собирать пакет документов для начисления пенсионного стажа не ранее, чем за полгода до обращения в сам пенсионный фонд. Это позволит исключить задержки при невозможности предоставить документы в законный срок.

Это такие документы, как трудовая книжка, свидетельство о рождении, копия паспорта и иные сведения, подтверждающие наличие необходимого трудового стажа. Обратиться с документами и заявлением можно в МФЦ, если у центра есть соглашение о взаимодействие с МФЦ. Также это можно сделать через отдел кадров компании, в которой трудится граждан, лично обратиться в ПФР или же направить заявление с пакетом документов по почте заказным письмом с уведомлением.

Как изменились правила досрочного выхода на пенсию в марте 2021 года

Согласно официальной информации, 9 марта 2021 года премьер-министр Российской Федерации Михаил Мишустин подписал постановление, касающееся досрочного выхода на пенсию. Так, новые правила коснулись тех граждан, которые являются сотрудниками образовательных учреждений, а также врачами, лётчиками, пожарными и работниками служб спасения.

Отмечается, что именно эти профессионалы с марта 2021 года смогут по упрощённым правилам выходить на пенсию раньше официально положенных сроков. Эта возможность появилась за счёт нововведения, принятого представителями правительства России.

Как объявил Михаил Мишустин, в стаж работы по новым правилам будут входить те периоды, когда граждане проходили дополнительное профессиональное обучение или же посещали курсы по повышению квалификации.

Известно, что ранее в стаж работы, позволяющий досрочно выйти на пенсию, входило только то время, когда граждане пребывали на рабочем месте. Помимо этого, засчитывались отпуска, в том числе и декретные, а также периоды, когда специалист становился временно нетрудоспособным.

Согласно новым принятым правилам, работодатель будет обязан сохранять за определённым работником его место, а также заработную плату. Взносы на обязательное пенсионное страхование также будут начисляться.

Согласно заявлениям представителей российского правительства, право на досрочный выход на пенсию также сохранится для других категорий граждан. Таковыми в первую очередь являются водители пассажирских автобусов, мастера по заготовке древесины.

Раньше остальных граждан России выйти на пенсию в 2021 году также могут представители текстильной промышленности, которые трудятся в особо тяжёлых условиях.

Список профессий, дающих право на досрочную пенсию

В декабре 1991 года определен перечень профессий для досрочного назначения пенсии. По интенсивности воздействия вредных факторов на организм человека его разделили на два списка. В первый вошли особо опасные условия, во второй – вредные. Отличаются и положенные по каждому из списков льготы.

В общий перечень включены:

• горные работы, связанные с добычей полезных ископаемых;
• металлургия: сталеварение, металлопрокат, изготовление труб и метизов (варщики, газовщики, обжигальщики);
• химическое производство аммиака, мочевины, ртути, синтетических каучуков и пластификаторов;
• изготовление взрывчатых веществ, применяемых в промышленности и для нужд Вооруженных Сил;
• организация и обеспечения перевозок железнодорожным транспортом: машинисты, осмотрщики и дежурные;
• производство медицинских препаратов;
• машинистки специализированного сельскохозяйственного транспорта;
• врачи и преподаватели, а также тренеры и инструктора, осуществляющие обязанности в соответствии с занимаемой должностью;
• водители рейсовых автобусов или трамваев;
• диспетчера и руководители полетов гражданской авиации;
• служащие ФСИН, спасатели и пожарные;
• цирковые и театральные артисты, танцоры балета;
• работы с радиацией и другие специалисты согласно постановлению правительства №10 от 26 января 1991 года.

Мужчины, обладающие профессией из первого списка, чтобы получить льготу обязаны отработать в соответствующей должности не менее 10 лет и иметь 20 лет общего стажа. Когда оба условия соблюдены, пенсионный возраст снижается до 50 лет. Для женщин достаточно 7, лет льготного стажа и 15 общего. Выйти на пенсию они смогут в 45 лет.

Льготное пенсионное обеспечение по второму списку профессий назначается, если мужчина накопил 12,5 лет работы на вредном производстве и заработал 25 лет страхового стажа. Для женщин показатель равен 10 и 20 лет соответственно. При этом мужчина выходит на пенсию в 55 лет, женщина – в 50.

Как оформить выплату

Любой гражданин РФ, подходящий под указанные критерии, может обратиться за оформлением досрочной пенсии. Для уточнения статуса и подтверждения права на льготу рекомендуется предварительно проконсультироваться в ПФР. После сбора необходимой документации следует посетить отделение пенсионного фонда и подать заявление. Бланк предоставляется сотрудниками ведомства.

Необходимая документация

В отдел ПФР следует доставить:

• заявление;
• паспорт;
• СНИЛС;
• военный билет (для лиц мужского пола);
• справка о заработке за пять лет подряд (любой период с 2002 года);
• трудовая книжка.

В некоторых случаях уполномоченный орган может запросить другие бумаги, в зависимости от конкретной ситуации.

Сроки предоставления услуги

Пенсионный фонд рассматривает представленную документацию в течение 10 дней. После проверки принимается решение о назначении пенсии. Отрицательный ответ направляется заявителю в течение пяти дней.

Как самоизоляция повлияет на досрочную пенсию

Законодательные инициативы есть!

На этой неделе федеральные министерства представят в Правительство России общенациональный план по восстановлению занятости и экономики. Несколько антикризисных мер в этом документе разработал Минтруд. В частности, в ведомстве предлагают смягчить условия выхода на досрочную пенсию для тех, кто в период пандемии остался без работы. Об этом сообщили «Известия» со ссылкой на проект общенационального плана.

Раньше на 2 года

Сегодня Федеральный закон «О занятости населения РФ» предусматривает следующие условия выхода на льготную пенсию по линии службы занятости. Ее могут назначить безработным, которые имеют стаж не менее 20 и 25 лет (женщины и мужчины соответственно). Срок — не ранее чем за два года до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости или на досрочную пенсию по старости.

Например, через 2 года — в первом полугодии 2022 года — на пенсию по новому пенсионному законодательству выходят женщины в возрасте 56,5 года, родившиеся во втором полугодии 1965 года, мужчины в возрасте 61,5 года, родившиеся во втором полугодии 1960 года.

Если эти предпенсионеры останутся в этом году без работы, встанут на учет в центр занятости и не смогут трудоустроиться, им могут предложить досрочно, на два года раньше, выйти на пенсию. Одно из условий — наличие страхового стажа 20 и 25 лет для женщин и мужчин соответственно.

Другой пример. Во второй половине 2020 года учитель выработает педагогический стаж, необходимый ему для назначения досрочной страховой пенсии по старости. Это 25 лет. В соответствии с новым пенсионным законодательством дополнительно он должен будет отработать еще полтора года. Тогда пенсия ему будет назначена в первой половине 2022 года. Если же этот педагог потеряет работу, имея 25‑летний стаж, и встанет на учет в центр занятости, ему могут предложить выйти на заслуженный отдых на два года раньше, чем он получит право на досрочную пенсию по старости как педагогический работник.

Следует обратить внимание, что если гражданин, которому назначена льготная пенсии по линии занятости, выйдет на работу, то выплата ему прекратится. Если же не трудоустроится, то через два года ему назначат страховую пенсию по старости, в том числе досрочную.

На 3 или на 5

Минтруд РФ предлагает смягчить условия для выхода на досрочную пенсию для безработных. «Согласно плану до конца 2020 года на заслуженный отдых смогут уйти россияне, которым до пенсии остается три года, несмотря на общий размер стажа, — пишут «Известия». — Это поможет поддержать занятость и рынок труда, уверены авторы документа. Кроме того, планируется увеличить минимальный размер пособия по безработице — до 4,5 тыс. рублей. Инициативы помогут снизить социальную напряженность и не потребуют больших расходов бюджета…

Еще одно условие — в службе занятости должны подтвердить, что такие люди не могут устроиться на новую работу».

Если инициатива войдет в общенациональный план по восстановлению занятости и экономики и будут внесены соответствующие изменения в Федеральный закон «О занятости населения», то право на досрочную пенсию получит еще большее число безработных.

Кстати, еще в середине марта 2020 года в Госдуму был внесен законопроект, который также касался досрочной пенсии для безработных.

«Преобразования пенсионной реформы в РФ, повлекшие увеличение пенсионного возраста, — говорится в пояснительной записке к законопроекту, размещенному на сайте Госдумы, — уже спустя год привели к неутешительным последствиям. Так, помимо недовольства граждан, планирующих в ближайшие 1—5 лет выйти на пенсию, резко повысился уровень безработицы, что отрицательно отражается на экономике РФ.

Далеко не каждый вид деятельности позволяет непрерывно работать до порога, установленного новой пенсионной реформой, а приобретение новой квалификации в предпенсионном возрасте не гарантирует получения рабочего места».

Разработчики законопроекта предложили назначать досрочную пенсию женщинам в 55 лет, а мужчинам в 60, если они не смогли трудоустроиться в течение 12 месяцев со дня признания безработными.

На прошлой неделе, 20 мая, этот законопроект был возвращен на доработку. Дело в том, что на него нет заключения Правительства РФ. А оно требуется, поскольку предлагаемые нововведения предполагают расходы, которые покрываются из федерального бюджета.

Главное — страховые взносы

С 30 марта и до 31 мая включительно жители Пензенской области находятся на самоизоляции. В стране эти дни объявлены нерабочими с сохранением заработной платы. Как этот период будет засчитываться в общий страховой стаж и не вычтут ли его из льготного стажа для назначения досрочной пенсии, разбирался «МЛ».

Общий стаж

В страховой стаж включаются периоды работы, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд России. Кроме того, в общий страховой стаж входят отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, служба в армии, период ухода за 80‑летним или инвалидом первой группы и т. д. Об этом говорится в Федеральном законе «О страховых пенсиях».

Нерабочие дни с 30 марта 2020 года были предусмотрены с сохранением заработной платы. Об этом написано в указах Президента РФ от 25 марта 2020 года № 206 «Об объявлении в РФ нерабочих дней» и от 2 апреля 2020 года № 239 «О мерах по обеспечению санитарно­эпидемиологического благополучия населения на территории РФ в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID­19)».

«Это значит, что факт невыхода на работу не влияет на наличие между работником и работодателем трудовых отношений, — пояснили «МЛ» в отделении ПФР по Пензенской области. — Кроме того, на работодателя возлагается обязанность осуществлять оплату труда и перечислять страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. В соответствии со статьей 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права».

Получается следующее: у работника — нерабочие дни, но он получает зарплату, с которой начисляются взносы в ПФР, следовательно, этот период войдет в его страховой стаж. Если же работа неофициальная за серую зарплату, то о включении периода в стаж не может быть и речи.

Солидный стаж

С 2019 года, когда повысился пенсионный возраст, те, кто имеет солидный стаж, получили право на досрочную пенсию. Для женщин он составляет 37 лет, для мужчин — 42 года. Они могут выйти на заслуженный отдых на 2 года раньше общеустановленного пенсионного возраста — 60 лет для женщин и 65 для мужчин, но не ранее 55 и 60 лет соответственно.

Такой стаж подсчитывается особым образом. В него входят только те периоды работы, за которые производилась уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, и периоды временной нетрудоспособности (больничные). Учеба, служба в армии, уход за детьми и другие нестраховые периоды в стаже для такого досрочного выхода не учитываются.

То есть нерабочие дни, которые в России начались с 30 марта, будут включены в такой стаж при условии, что работодатель за этот период перечислит страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

Льготный стаж

Право на досрочную пенсию также имеют педагогические, медицинские, творческие работники. Кроме того, раньше срока на заслуженный отдых могут выйти те, кто трудился на вредных и опасных производствах по Спискам льготных профессий № 1 и № 2.

«В стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, — пояснили «МЛ» в отделении ПФР по Пензенской области. — При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков».

Приходящиеся на периоды соответствующей работы выходные и нерабочие праздничные дни, предоставляемые работникам на основании Трудового кодекса РФ, включаются в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Периоды нерабочих дней, установленных в целях обеспечения санитарно­эпидемиологического благополучия населения на территории РФ в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID­19), за которые сохраняется зарплата и уплачиваются страховые взносы в ПФР, могут включаться в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии.

При этом тем, кто трудится на вредных и опасных производствах, следует помнить, что их работа включается в специальный стаж, если за них в ПФР уплачиваются взносы по дополнительным тарифам. Иначе эти периоды не будут засчитаны в льготный стаж и работник не получит права на досрочный выход на пенсию.

Какой закон регулирует досрочный выход на пенсию

Право на досрочное назначение трудовой пенсии регламентируется федеральным законом под номером 400, действующим с 28 декабря 2013 года. Положения главы 6 (статьи 30-34) предусматривают обстоятельства, при которых у людей сохраняется право получать выплаты по старости раньше срока, с учетом отдельных категорий лиц и суммированием стажа работника.

Статья 27 закона под номером 173, действующего с 17 декабря 2001 года, определяющая раннее назначение пенсионных выплат, описывает круг лиц, которым доступна эта возможность в связи с ведением официальной трудовой деятельности, а также указывает на обстоятельства, дающие преимущества.

Льготы для предпенсионного возраста граждан

Четвертый этап социальной поддержки для предпенсионного и пенсионного возраста – это получение льгот. Различают льготные условия по федеральному назначению, то есть принятые законом РФ, и региональному, принятые местными властями.

Ниже представлены основные льготы для предпенсионного возраста граждан РФ:

1. Льготное налогообложение на недвижимое имущество и земельный налог.
   В соответствии со ст. 407 НК РФ о предоставлении налоговых льгот физическим лицам налогоплательщик освобождается от уплаты налога на имущество в отношении одного объекта недвижимости.
   Льготы при уплате налога на землю и имущества будут начисляться не с выходом на пенсию, как это сейчас, а при определенном возрасте: для женщины в 55 лет, а для мужчины – в 60 лет.
2. Частичное освобождение от уплаты налога на доходы физических лиц.
   В ст. 217 НК РФ перечислены все виды выплат, на которые не исчисляется НДФЛ, к данным доходам в основном относятся все выплаты и компенсации из ПФР, а также материальная помощь.

Автор: Анастасия Преображенская,
бухгалтер-консультант Линии консультаций компании «ГЭНДАЛЬФ»